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今年截至目前，晋宁区共提供有效就业岗位1456个，城镇新增就业913人、就业困难人员就业274人、农村劳动力转移就业420人……3月9日，记者从晋宁区人力资源和社会保障局获悉，今年以来，晋宁区紧扣就业创业关键点，抢抓先机，聚焦返乡农民工、高校毕业生、脱贫劳动力、退役军人等重点群体就业问题，以及企业用工和劳动者求职两端需求，破解就业难、企业招工难的困局，推动一季度就业工作实现“开门红”。

　　晋宁区一方面抢抓春节前农民工集中返乡“窗口期”，组织研判外出务工劳动力返乡情况，及早安排部署春节期间返乡农民工、脱贫劳动力、高校毕业生等重点群体就业工作，并建立区、乡镇（街道）、村（社区）三级联动摸排机制，安排专人提前摸排核对重点群体的基础信息、就业情况、技能水平等，形成就业愿望、培训需求两个动态清单，分类施策、按需服务，不断提高就业服务精准性和实效；另一方面，印发2023年“春风行动”暨农村劳动力转移就业百日行动活动方案，广泛收集各类用工岗位信息，并依托东西部协作、省内对口援建力量搭建就业服务平台，精准匹配求职意愿与岗位供给。在晋宁区2023年“春风行动”暨农村劳动力转移就业百日行动专场招聘会上，54家企业提供就业岗位信息1500余条，达成就业意向432人。

　　今年以来，晋宁区提供五华区、西山区、官渡区、盘龙区以及呈贡区5个主城区的岗位信息500余条，为求职者提供就业服务。此外，晋宁区不断加大创业担保贷款政策落实力度，简化创业贷款审批流程，实现有贷款愿望的创业者应贷尽贷，今年已发放创业贷款599万元，扶持创业34人，带动就业69人。（记者赵书勇 通讯员王明雄报道）